С начала 2019г. коллектив работал над завершением отработки лавы № 812 на участке «Магистральный». За два с половиной месяца горняки выдали на-гора более 810 тыс. т природного сырья. Новая лава № 814 на пласту Полысаевский-2 с вынимаемой мощностью 4,7 метра и запасами угля 5,2 млн т угля была введена в эксплуатацию на шахте в середине апреля.
Скоростной переход коллектива из лавы в лаву стал возможен благодаря опережающему монтажу 175 модернизированных секций крепи JOY RS4700/650. Новый очистной комбайн Eickhoff SL 900, способный добывать до 4 тыс. т угля в час, также вошел в забойно-транспортный комплекс.
Высокая производительность забоя, а также профессионализм и опыт коллектива И.Малахова позволили за последнюю декаду апреля добыть более 270 тыс. т угля в новой лаве. Ежемесячно с мая по июль объём добычи превышал 600 т. С начала сентября бригадой на-гора было выдано более 650 тыс. т угля.
С учётом модернизации с поверхности до лавы была полностью смонтирована напочвенная зубчатая дорога фирмы BECKER протяжённостью четыре километра, а также установлен более производительный лавный конвейер PF6/1142 – в оснащение новой лавы.
ВЫСТАВКА ДЛЯ ШКОЛЬНИКОВ С.МИХАЙЛОВКА
Компания «Приморскуголь» организовала выставку полезных ископаемых для школьников села Михайловка.
Специалисты разрезоуправления «Новошахтинское» познакомили школьников Михайловки с работой ведущего угледобывающего предприятия Приморского края.
В рамках вечера открытых дверей «Люблю тебя, родной район!», посвященного 93-ей годовщине со дня образования Михайловского муниципального района, собравшиеся осмотрели выставку образцов полезных ископаемых и фотографий горных работ. Во встрече в местном историко-краеведческом музее приняли участие ученики 8 класса средней школы.
Ключевой доклад вечера был посвящён знакомству с разрезоуправлением «Новошахтинское». Ведущий инженер по охране окружающей среды Елена Соболева подчеркнула, что угледобыча – одна из основных составляющих экономики Михайловского района, а компания ООО «Приморскуголь», входящая в состав «Сибирской угольной энергетической компании», является предприятием, вносящим наиболее весомый вклад в местный бюджет.
Школьникам из с.Михайловки рассказали о труде горняков, ребята смогли посмотреть и потрогать образцы бурого и каменного угля, иных горных пород, в том числе, с отпечатками доисторических растений. Кроме того, дети поучаствовали в викторине на знание полезных ископаемых. Победителю была вручена книга «Тепло из первых рук» об истории и современности разрезоуправления «Новошахтинское».
ЯРМАРКА ВАКАНСИЙ
СУЭК приняла участие в региональной ярмарке вакансий «Территория кадровых решений» в Красноярском крае.
HR-специалисты СУЭК поделились опытом развития кадрового потенциала в ходе круглых столов, узнали от ведущих рекрутеров, как привлечь идеальных кандидатов, в рамках Регионального совета кадровиков, а также предложили соискателям вакансии на предприятиях Компании.
По словам заместителя начальника управления по подбору, развитию и внутренним коммуникациям АО «СУЭК-Красноярск» Юлии Васюкович, павильон СУЭК на региональной ярмарке вакансий «Территория кадровых решений» посетили более 400 красноярцев. Практически половина из них – студенты. «Меня приятно удивила активность и сознательность молодых людей, – отметила HR-специалист. – Они учатся и одновременно исследуют рынок труда – где их знания могут быть полезны. Среди соискателей традиционно преобладают экономисты, но набирают популярность и профессии эколога, лаборанта химического анализа, маркшейдера. Большинство ребят, конечно, нацелены на работу в краевом центре, но в отличие от зрелых людей молодые более мобильны и готовы всерьёз рассматривать переезд в города, где располагаются наши производственные активы – Бородино, Назарово и Шарыпово. Они видят перспективу и готовы «расти» вместе с СУЭК». Значительная часть соискателей, которые интересовались вакансиями СУЭК, высоко оценили Компанию как работодателя и отметили, что пришли в ее павильон целенаправленно.
«Я знаю, что это крупная компания. Мне доводилось бывать на праздновании Дня шахтёра в Бородино, и я видел, с каким уважением относится СУЭК к своим сотрудникам. Поэтому, безусловно, мне бы хотелось стать частью команды», – отметил студент-транспортник Денис. «В СУЭК много лет назад работала моя мама, и для меня принадлежность к Компании всегда ассоциировалась со стабильностью, уверенностью в завтрашнем дне. Я бы с удовольствием продолжила династию», – аоделился своим мнением специалист в области финансов Наталья.
Среди востребованных сегодня на предприятиях СУЭК профессий – машинисты вспомогательной техники, слесари по ремонту горного оборудования и подвижного состава, токари, станочники, электромонтеры. Всем членам горняцкого коллектива и сервисных подразделений Компания обеспечивает комфортные и безопасные условия труда, стабильную заработную плату и социальный пакет, значительно превышающий установленный законодательством уровень.
Справка
СУЭК – одна из ведущих угледобывающих компаний мира, крупнейший в России производитель угля, крупнейший поставщик угля на внутренний рынок и на экспорт, один из ведущих производителей тепла и электроэнергии в Сибири. Добывающие, перерабатывающие, энергетические, транспортные и сервисные предприятия СУЭК расположены в 11 регионах России. На предприятиях СУЭК работают более 64 000 человек. Основной акционер – Андрей Мельниченко.
